第三百二十五章杯酒释兵权 (第1/2页)

    将张霞的神情看在眼里，刘青心里微微一笑，他就知道，张霞肯定会是这样的反应。

    张霞这个人，心直口快，风风火火，之所以让张霞当厂长，管理三个加工厂，除了刘青手下实在没什么能人之外，最重要的一点——是张霞有责任心。

    并非是像玉龙村那些村民们，私下议论着，是因为王静的原因。

    当然，也有王静的原因在其中，但，这并不是最重要的。

    敲了敲桌子，刘青看向赵楠，说道：“赵主管，从年后，公司的工资，分为十挡，每一档对应的工资为一千百块钱，新入厂的员工，有一个月实习期，工资为一档，成为正式员工后，工资升为两档，满一年工龄的员工，工资升为三档，班长、安全员、技术员工资为三档半！”

    “管理层方面，主管、队长级别工资对应为四档半加奖金，副经理、副厂长工资级别为六挡加奖金、厂长、经理级别工资为八档加年底分红。”

    “这样，也方便你统计，计算工资。”

    刘青笑着对赵楠说着。

    “刘总，这个工资分档的确很方便。”

    赵楠点头说道：“这样以后计算工资，就方便多哩。”

    一旁的陈小云，心里喜不胜收，对于她来说，真是一个大收获，升职加薪。按照刘青刚刚宣布的工资制度，她这个财务主管有四档半工资加奖金，也就是说，一个月下来，估计能赚五千块钱？

    想到这个数字，陈小云心里想好了，现在电大也放假了，自己年后就去辞职不干了。

    “今天的会议，暂时就宣布这么多事情。”

    刘青环视了众人一眼，说道：“大伙有意见没有？”

    众人彼此相互对视一眼，俱都是摇了摇头。

    神龙公司是刘青一手创立起来的，所以自然是他说了算，其他人即便有意见，也都放在了肚子里。

    “好，既然没意见。我还要说一件事情。”

    刘青的脸色变的认真起来，沉声说道：“在座的各位，都是公司的管理人员，今天的工资制度，我相信即便是在文昌县城，也绝对算是高薪了，所以，大伙好好干，千万不要混日子，如果被我发现，那么不好意思，降级处理。要不然就是直接开除！”

    会议结束后，众人纷纷散伙回家。

    到了家里，张霞也没什么心思，往椅子上一坐，眉头紧蹙起来。

    “妈，在想开会的事情？”

    王静看见母亲的脸色，心里就猜到了她在烦什么。

    张霞回过神来，点了点头，嗯了一声，犹豫了一下，她试探的对王静说道：“丫头，你说，刘青他是什么意思？”

    “什么意思？”

    王静有些发懵：“您问我什么？”

    “你这个死丫头。”

    张霞气的说道：“你妈的职，都让刘青给撤掉了，你说我问你什么？”

    “谁撤你的职了啊？”

    王静眨了眨美眸，笑道：“您现在不还是厂长吗？不但没有撤职，反而工资还涨了一大截啊！”

    “我现在这个厂长，还叫什么厂长？”

    张霞恨铁不成钢的说道：“我以前手下管着将近两百个人哩，现在可好，变成了就管着两个人哩，还厂长哩？我看是光杆厂长还差不多！”

    王静忍不住笑